7/22開催
2026年07月22日（水） 14:00〜15:00開催
「新卒社員の早期育成に課題を感じている」
「営業・接客スキルは指導内容にばらつきがある」
このようなお悩みはありませんか？
2026年6月26日の日経新聞では、中古車販売店「ガリバー」を運営する
株式会社IDOM様が、「新入社員がAIで接客練習」に取り組み、
「前年度新卒社員より3カ月早く成果指標を達成」した好事例が紹介されました。
（出典：日本経済新聞 2026年6月26日 朝刊）
今回は、本取り組みをご支援しました当社LDcubeが、取り組み事例をご紹介しながら、
AIを活用した「新卒社員×営業・接客スキル教育」のポイントを解説します。
組織の持続的な成長・成果向上を目指し、新入社員育成や営業パーソン育成に取り組む方にとって、
きっとお役に立てる内容です。ぜひお気軽にお申し込みください！
セミナー概要
日時 | 2026年07月22日(水) 14:00〜15:00 |
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ねらい |
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内容 |
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定員 | 50名 |
参加費用 | 無料 |
お問合せ | 株式会社LDcubeセミナー事務局 |
セミナー資料を一部公開
講師紹介
ラーニングデザイナー
中島 豪
【経歴】
学生時代熱烈なアイドルオタクを経て、株式会社ビジネスコンサルタント入社。
人材育成・組織開発のコンサルティング営業として数多くの顧客の問題解決支援に従事しました。
LDcube設立後はさまざまな業界でDXを活用した人材育成の支援、コンサルテーションに取り組んでいます。
現在はフィールドセールスとしてマーケットの最前線に立ちながら、セミナー登壇に力を注いでいます。
【取り組み事例】
大手ドラッグストアで73,000人に対する全社教育プラットフォームの導入、運用を支援
大手保険代理店でAIを活用した営業支援を行い売り上げ280％UPを実現
スーパーゼネコンで新人営業の初期教育体系化を行い即戦力化を支援
地場ゼネコンで次の世代への技術伝承のため2,000以上のコンテンツ作成を実現
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