6/15開催
学習を成果につなげるための
パーソナライズeラーニング

2026年06月15日（月） 14:00〜14:30開催

　
研修やeラーニングを導入しているものの、
「受講が進まない」「受けても行動が変わらない」といった課題を感じていませんか。

多くの企業では、同じコンテンツを一律に提供する学習設計が中心となっており、
受講者一人ひとりの課題や関心に合っていないことが、学習の停滞を招いています。

これからの人材育成において重要なのは、
“全員に同じ学びを与える”のではなく、“ひとりひとりに合った学びを届ける”ことです。

本ウェビナーでは、受講者ごとのニーズや啓発点に応じた学習を実現し、
eラーニングの受講率向上と自律的な学習を促進する
「個別最適な学習設計」の考え方と実践方法を解説します。

人事・人材開発ご担当者 / 自律的に学ぶ組織づくりを推進したい方 / 学習データを活用した育成施策を検討している方

 
本ウェビナーでは、なぜ従来の一律型eラーニングでは受講が進まず、
行動変容にもつながりにくいのか、その構造的な理由を理解いただけます。

さらに、受講者ひとりひとりのニーズや啓発点に応じた「個別最適な学習設計」によって、
eラーニングの受講率を高め、自律的な学習を促す具体的な方法を解説します。

自社においてどのように学習体験をデザインすれば、受講が進み、
学びが実務で生かされる状態を実現できるのか、その実践イメージを持ち帰っていただけます。

下記フォームにご記入ください。（1分）