「10分でまるごと理解！外部講師での研修実施は意味がない？理由と解決策」の資料を無料公開しました。
研修のスタイルにとらわれない企業向け人材育成サービスを提供する株式会社LDcube（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：新井澄人、以下「当社」）は、「10分でまるごと理解！外部講師による研修実施は意味がない？理由と解決策」を無料公開しましたので、お知らせします。
当社のWebサイトや展示会を通じて、研修が行動変容につながっていない、研修の内製化を進めたい、というご相談を多数いただいております。
そのような人事・人材育成担当者、研修企画担当者の方へ貢献すべく、「10分でまるごと理解！外部講師での研修実施は意味がない？理由と解決策」を無料公開いたしました。
◆「10分でまるごと理解！外部講師での研修実施は意味がない？理由と解決策」概要
「研修を外部講師に依頼して実施しているが、効果が感じられない」「外部講師は費用も高いし、"外部に依頼する意味があるのか？"と感じている」本資料をご覧になっているみなさまは、このようにお悩みではないでしょうか？
本資料では、外部講師による研修実施は意味がないとされる理由から、その解決策や対応方法、さらに効果的な人材育成のポイント、社内講師による研修実施のポイントまでを徹底的に解説します。
＜この資料でわかること＞
- 外部講師・社内講師による研修それぞれのメリットとデメリット
- 外部講師による研修実施が意味ないと思われる理由（業界の実態）
＜こんな方におすすめ＞
研修が行動変容につながっていないと感じる人事・研修企画担当者
研修の内製化を進めたい人事・人材育成担当者
◆「10分でまるごと理解！外部講師での研修実施は意味がない？理由と解決策」目次
1章 外部講師は目的に適した活用をしないと意味がない
2章 外部講師による研修実施が意味ないと思われる理由（業界の実態）
3章 外部講師による研修実施が意味ないケース5選
4章 外部講師による研修実施が意味ない場合の解決策5選
5章 外部講師による研修実施のメリット・デメリット
6章 社内講師による研修実施のメリット・デメリット
7章 外部講師による研修実施が意味ないと感じたら、社内講師で内製化を目指そう
8章 社内講師で研修内製化ができるライセンスプログラム
9章 社内講師による効果的な研修実施を実現している事例
◆株式会社LDcubeからのメッセージ
LDcubeは、お客さまの成長のため、時代に合わせて多様なツールを活用しながら、
人材開発・組織開発の課題解決をサポートするプロフェッショナル集団です。 60年以上、支援してきた知見を生かして、末永く伴走します。
LDcubeは、人材育成のために効果的な学習環境を構築するため、多岐にわたる支援を行っております。外部講師が実施する研修プログラムを、社内トレーナーが担当できるようなサポートやプラットフォームを活用した企業内大学の運用支援なども行っています。
人材育成施策は実施して終わりではなく、研修受講者の「行動変容」を経由して会社の業績向上につなげることが大切です。そのためにはフォローアップが欠かせません。社内トレーナーというリソースやプラットフォームなどのツールを効果的に活用することで細かなフォローアップを実現することが可能です。
LDcubeは、研修スタイルなどの方法論にこだわらず、お客さまと伴走し、お客さま組織の人材育成に貢献していきたいと考えています。
研修を成功に導くためには、外部講師と社内講師それぞれの特徴を理解し、適切に活用することが重要です。
研修を内製化する際には、研修の目的を明確にし、行動変容につながる「期待される行動」を後押しする環境を整える必要があります。効果的な学びを実現するためには、単なる情報伝達にとどまらず、学習者自身が主体的に学び考える仕組みづくりが不可欠です。
最終的な成功への鍵は、外部講師、社内講師のどちらを選ぶにせよ、研修自体を単発のイベントで終わらせず、持続的な成長と実践をサポートする構造をどのように設計するかにかかっています。これらを総合的に考慮し、最適な選択を行うことで、組織全体の知識と能力の向上を実現できるでしょう。
株式会社LDcubeでは、社内講師の養成プログラムや、研修で活用できるツールや教材の提供支援などをしています。また、研修のみならず、受講者が継続的に学習できるようなデジタルを活用した学習環境づくり、プラットフォームの提供なども行っています。社内で効果的に研修を実施したいものの、外部講師による研修に疑問を感じ、相談先が見つからずに悩んでいる人材育成のご担当者や社内講師の方々の相談相手となります。無料の体験会なども実施していますので、ぜひお気軽にご相談ください。
会 社 名 ：株式会社LDcube
所 在 地 ：〒101-0029 東京都千代田区神田相生町1番地
代 表 ：代表取締役社長 新井 澄人
設 立 ：2023年4月3日
株 主 ：株式会社ビジネスコンサルタント
資 本 金 ：3,000万円
事業内容 ：組織の活性化、人材育成ならびに営業強化のための各プロダクト並びに関連サービスの販売・提供
WEBサイト：https://ldcube.jp/
本件に関する問い合わせ先 株式会社LDcube WEBサイト関連担当
電話：03-3525-7002
電子メール：info@ldcube.co.jp
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