CrossKnowledge　eラーニング

職場が、そこで働く全ての人のメンタルヘルスとウェル・ビーイングに前向きで協力的な役割を果たすために、マネジャーは何をするべきでしょうか。

このコースでは、マネジャーが用いる施策、職場全体のウェル・ビーイングを把握する方法、そして積極的にこの役割を担うことの重要性を学びます。

• 従業員のウェル・ビーイングを支援するための主な方法と取り組み
• メンタルヘルス調査の方法
• 心理的安全性やワークライフバランスを向上させ、メンタルヘルスに関してオープンな文化を広めるための具体的な施策

1. マネジャーの役割
2. ウェル・ビーイングを向上させるための施策
3. 問題に対処し、議論を導く2. チーム内の人間関係や議論を改善する
4.  

39分