CrossKnowledge eラーニング
心理的安全性のメリットを生かす
概要
心理的安全性を確保する目的は、「いつでも気持ちよく働ける職場」をつくることではなく、「誰もが自由に発言できる環境」をつくることです。このように心理的に安全な環境を整え、維持できる組織では、業務上の重要な4分野で全面的な改善が見られます。
このコースでは、その4分野に目を向け、心理的安全性が各分野に与える影響を考えます。
学習目標
- 心理的安全性がもたらす4つの主なメリット
内容
- 心理的安全性を重視すべき理由
- あなたの組織にとって最も重要なメリット
標準学習時間
26分
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