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「研修を実施しても社員の行動が変わらない」「学んだ内容が職場で生かされていない」
このような悩みを抱えている人事担当者や研修企画者の方は多いのではないでしょうか。

せっかくの研修も、知識を伝達するだけで行動変容に至らなければ、時間とコストの無駄におわることがあります。

今回は、行動変容を促す研修設計から研修の効果測定、社内研修の企画と実施、初めての社内トレーナー研修実施ガイドまで研修内製化についての資料を4点セットにしてご案内いたします。

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