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研修の現場で、多くの企業が抱える共通の課題ーそれは、「研修の効果をどう測定し、どのように向上させるか」という問題です。

特に、従来型の集合研修に依存していると、受講者全員の理解度を細かく把握したり、個別対応を行ったりすることが難しいです。

そのため、単なる対面での集合研修にとどまらず、デジタル化によって学びの効果を最大限に高めることが効果的です。

研修のデジタル化は、効果測定の容易さに加え、受講者の理解度を深め、業務の実践力を高める非常に強力な手段です。

本資料では、研修のデジタル化の本質について解説します。

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