12/11開催
【営業の早期戦力化】
営業メンバーへの入社初期教育の効率化とは
​～デジタルツール活用法も紹介～​無料ウェビナー

2025年12月11日 (木) 14:00〜15:00開催
 

新しい営業担当者がチームに加わったとき、
その適応や成果が出るまでのスピードに​悩む企業は少なくありません。  

オンボーディングプロセスがうまく行かないと、
​新人が戦力になる前に離職してしまったり、顧客に損害を与えたりするリスクもあります。   

営業のオンボーディングでは、新規メンバーへ明確なステップと目標を設定し、
​新人営業担当者が自信を持って業務を遂行できるようサポートする体制を整えることが必要です。​  

本セミナーでは、営業力向上に必要な考え方と指標について掘り下げ、​
営業の早期戦力化、オンボーディングがどのように重要な役割を果たすのかについて解説します。​

• 営業社員に対するオンボーディングについて知りたい

• 営業の新規メンバーを早期戦力化したい

• 営業メンバーの定着率を上げたい

• 営業社員育成のご担当者様

• 営業組織で研修企画やマネジメントに関わっている方

• 社内教育・研修のご担当者様

営業部門の成功は、組織の成長を左右する要因の一つです。

チームに営業メンバーが加わった際、オンボーディングにつまづくと
営業チーム全体のパフォーマンスに影響を及ぼします。

本セミナーでは、この「初期のつまづき」を解消するための
営業オンボーディングの重要な役割と考え方について解説します！

株式会社LDcube
フィールドセールス
中島 豪

【経歴】 
学生時代熱烈なアイドルオタクを経て、株式会社ビジネスコンサルタント入社。 
人材育成・組織開発のコンサルティング営業として数多くの顧客の問題解決支援に従事しました。 
LDcube設立後はさまざまな業界でDXを活用した人材育成の支援、コンサルテーションに取り組んでいます。 
現在はフィールドセールスとしてマーケットの最前線に立ちながら、セミナー登壇に力を注いでいます。 

【取り組み事例】 

• 大手ドラッグストアで73,000人に対する全社教育プラットフォームの導入、運用を支援 
• 大手保険代理店でAIを活用した営業支援を行い売り上げ280％UPを実現 
• スーパーゼネコンで新人営業の初期教育体系化を行い即戦力化を支援 
• 地場ゼネコンで次の世代への技術伝承のため2,000以上のコンテンツ作成を実現